新入职护士培训补贴的具体金额因地区、医院及培训类型不同而有所差异，综合相关信息整理如下：
一、培训期间基本生活费
普遍范围
多数医院为培训期护士提供基本生活费，金额集中在 1700-2100元/月 之间。
例如：
上海长海医院规培期基本工资2000元+，奖金第一年500元/月，第二年1000元；
复旦肿瘤医院新入职护士首月工资4500元（含补贴1000元、奖金2000元）。
地区差异
经济发达地区（如上海）补贴较高，部分医院可达2000元以上；
经济欠发达地区可能低于1700元。
二、绩效与奖金
绩效津贴
表现优异者可获得绩效津贴，通常与考核分数挂钩（如80分以上100%、70-74分80%等）。
医院奖励机制
部分医院设立专项奖励，如优秀学员300元/年、优秀带教老师500元/年等。
三、其他补贴形式
转正后补贴
转正后护士薪资提升至5000元左右，结合奖金、夜班费等，年总收入可达7万-8万元。
地区专项补贴
上海：养老护理员补贴标准上调30%，初级1560元、中级2080元、高级2600元；
山西省：护工培训补贴700-1400元/人。
四、注意事项
培训补贴通常以基本生活费+补贴形式发放，具体比例因医院而异；
部分医院将培训补贴与绩效挂钩，需通过考核才能全额获得。
以上信息综合自不同医院案例及地区政策，实际金额需以具体单位为准。
