就业指导部在学校中通常设有多种职位，涵盖就业服务、政策宣传、活动组织等职能。以下是常见的职位类型及职责：
一、核心管理岗位
就业指导中心主任/副主任
全面负责就业指导工作，制定年度计划并组织实施；
协调校内外资源，推动校企合作及实习就业项目；
负责就业政策的宣传与研究。
就业指导员/辅导员
为学生提供职业规划、求职技巧等指导；
组织职业讲座、招聘会等活动；
协助学生办理就业手续（如协议签订、档案管理等）。
二、职能支持岗位
学生助理/就业中心助理
协助整理就业信息、发布招聘公告；
参与活动策划、执行及宣传推广；
跟踪毕业生就业数据，分析就业趋势。
政策研究与宣传专员
研究国家及地方就业政策，撰写宣传材料；
维护就业信息平台，更新就业动态；
组织政策解读会，提升学生政策认知。
三、活动组织岗位
招聘会组织员
策划并执行校园招聘会，邀请企业参与；
联系企业对接需求，组织分专业专场招聘；
协助学生进行面试技巧培训。
职业发展指导师
开展职业生涯规划课程，指导学生制定职业目标；
举办工作坊、讲座，邀请行业专家分享经验；
提供个性化职业辅导。
四、行政与服务岗位
数据统计与分析员
收集毕业生就业数据，撰写分析报告；
优化就业指导策略，提出改进建议；
维护就业信息数据库。
