2025年江苏就业环境整体呈现稳中向好的态势，主要体现在以下几个方面：
一、就业规模与稳定性
就业率与失业率
全省城镇登记失业率控制在4%以内，低于全国平均水平，且近年稳定在95%以上。经济复苏政策有效缓解了部分行业的用工压力，就业市场保持稳定。
新增就业目标
计划新增城镇就业500万人，劳动力市场供求基本平衡，三次产业就业比例与产业结构高度匹配。
二、行业结构优化
主导产业吸纳就业
制造业、服务业和农业仍是吸纳就业的主要行业。制造业占比超30%，服务业接近40%，农业就业人数逐年下降但仍是农村劳动力主渠道。
新兴行业需求增长
高新技术产业、现代服务业与创新型经济领域快速发展，对信息技术、人工智能、生物医药等专业人才需求旺盛。
三、政策支持与服务体系
职业技能培训
计划开展800万人次的补贴性职业技能培训，提升劳动者素质，推动高技能人才占比达到1000人/万人。
创业环境优化
支持城乡劳动者创业75万人，带动就业300万人，创业渠道和领域进一步拓宽。
公共服务协同发展
建立全方位就业服务体系，促进公共服务与市场化服务协同，推动人力资源服务业高质量发展。
四、区域差异与挑战
苏南与苏北差异
苏南经济发达，就业机会多；苏北地区通过产业转移政策逐步改善就业环境，但需进一步优化企业用工成本。
高校毕业生就业
高校毕业生供不应求，2025年计划新增9504个录用岗位，重点支持信息技术、机械设计等专业人才。
五、未来展望
江苏凭借经济韧性、产业链优势和政府政策，预计2025年就业形势将保持稳定增长，尤其在先进制造业、现代服务业和新兴产业领域将涌现更多机会。求职者需提升技能，尤其是高技能职业方向，以适应市场需求。
以上信息综合了江苏省政府规划、经济数据及行业动态，供全面参考。
